“原来老何你的目的是这个,电话里也能谈啊还神神秘秘的。”杜昱说道。

    “这不是借机到这里看看,以你的才华闭关这么久就没弄出点新东西?”何永民笑道。

    “老何,你当发明创造是涮火锅呢,想吃就行啊。”杜昱笑道。

    “哈哈哈,也对。”何永民说道。

    送走何永民,杜昱又在家中宅了两天,这才到公司去转一转。

    他却不知道甫一露面,网络上就有了的新闻,下面的跟帖更是热闹。

    “你看,我就说昱神是闭关研究新技术去了,那帮在网络上造谣的能不能死一死,特么的天天造名人死亡的谣言累不累。”

    “谁说不是,盼着昱神出事的都是日子国和棒子国的间谍吧。”

    “昱神一年多没有露面,你们说这次能带来什么新产品么?”

    “你们当发明创造是喝饮料,拧开瓶盖就有啊……。”

    “对咱们这些庸人来说可能是,但对昱神那样的天才来说未必哦。”

    “……。”

    杜昱回到久违的总裁办公室,打开550A查看一下自己公司的运营情况。

    其实有人工智能在背后整理数据,公司的一切都是一目了然的,一些细节也没有放过,甚至它还自我编程了一套员工评分系统,从CEO一直分析到基层的每一名员工。

    一年多没有坐镇,公司里自然会发生一些不那么愉快的事情,不过也属正常现象。

    莫说是已经有几万名员工的星海集团,便是一个只有几个人的小公司里还有明争暗斗呢。

    他看只是有没有越过底线,比如生物科技公司的这名生产主任就让他极为不爽。

    不是‘晴天’的产量问题,而是对方居然敢打破他制定的规则,搞起加班绩效这种事。

    杜昱觉得能给自己多赚钱不假,但对星海集团一直以来营造的工作氛围有极大的破坏,形象上的损失远大于那一点钱。

    于是这货一个电话便将生物科技公司的CEO覃杰华找来,直截了当让他将这名生产主任开除,补偿这半年来员工损失的假期,并且让他当着工厂全体员工的面道歉。