许小剩看到一百多份简历,虽然他想要多招一点人,但是现在根据自👬🋾🞿己医院的状态,他觉得有十个人就够用了,所以他需要筛选一🝇下,自然是要🗅挑好的。

    虽然这么说,但是场🌛面话许小剩还是要说的:“我今天☥还是很激动的👬🋾🞿,没有想到有这么多的同学对我们医院感兴趣,真的是很感谢,但是我们医院目前只需要十个人。”

    “啊?才十个人。”

    “就是这么多人,该怎么选啊?”

    “🊾🕻🎸那就干🋏😗脆考试👭🌈呗,成绩高者就获得名额。”

    下🊾🕻🎸面的学生们已经开始讨论,甚至有人还直接出主意通过笔试来决定。

    但许小剩想来都不是一个中规中矩的人,对于什么名校☥,尖子生什么的,他向来就不是很感兴趣,毕竟他也属于是自学的,所以他更想找一些有能力的🎶,🄂🝺🐉而不是只有好的成绩却没有实践能力的。

    所以许小剩必😳🅟🇱须要想出一个方法来测试这些学生的能🁍🄥⛑力。

    “我知道大家都很着🌛急,这样吧,我们来考考实操,大家都知道中医的必🄯备课就是针灸,我们来考针灸。”

    “针灸?”

    “对就是针灸,大家都准备一下。”

    许小剩像学校借来一个模型,许小剩出题,如果一个人吃多了导致胃部撑起,从而导👴🍇🅿致脑袋冲血,要如何通过针灸来治病。

    “好了题目我出了,有谁知道应该如何针灸。”许小剩☥的题目一出,台下的学生都懵了,他们的针灸都是在课本🚻上学的,根本就没有遇见过这种复杂的病情,所以🄏很多人都不敢上前。

    但就在这个时😳🅟🇱候有一个男⛵🞴😘人举手了:“我🊻🕡来。”

    男🊾🕻🎸人结果许小剩手中的针,快速的在病人的眉心以及胃部☆扎下去针,他🖯🖌👑的这一举动然台下很多学生都摇头。

    “他这个🋏😗不对吧,我没有⛵🞴😘记得书上说可以🊻🕡这样啊?”

    许小剩根本没有管台下的议论声,而是🐍⚑走到模型面前看着针扎的确实是对的;“看来还是有人才的,好,你应🊰📺聘成功。”

    之后,许小剩又出了九道⛵🞴😘题,从剩余的人中挑出了合适的九个人。

    当许小剩带着这九个人的时候,学校里很多人都佩服许小剩的医术高明,并且称许小剩的招聘要🛭☁比国家🍕🈀医院的🊰📺考题都难。

    越是这样,更加勾起学生们的兴趣,同时他们也意识到自己的实际操作多么的🊑差。